Notre agence de Niort recherche un consultant Devops, prêt à s'investir sur des projets innovants.

Vos contributions

La communauté DevOps intervient sur des missions variées comme la conception-implémentation des plateformes Cloud et Kubernetes / Openshift, des pipelines et process CI/CD, et des nouveaux modèles opérationnels / pratiques.

Vous rejoignez l'équipe nantaise en tant que Consultant DevOps & Ingénieur CI/CD. Vos principales contributions chez nos clients :

• Concevoir, implémenter, maintenir et optimiser les composants des pipelines CI & CD • Participer au dépannage, à l'analyse des Root Cause et à la correction • Industrialiser la gestion des déploiements et de mise en production des Services applicatifs, voire d'infrastructure, dans le respect des bonnes pratiques (ex. Infra as code) et règles de gestion (conformité, sécurité, Tag policy, nommage..) • Assurer une assistance technique aux différents projets et utilisateurs des plates-formes d'intégration et de déploiement continu • Documenter les outils et processus CI/CD dans les wiki et définir préconisations associées

A titre d’exemple, vous serez amené.e à travailler sur des environnements techniques regroupant les technologies suivantes : Git, GitLab CI, Jenkins, Jira, nexus, maven, ansible, kubernetes, jenkins, selenium, terraform

Ce dont vous aurez besoin :

Avec à minima 3 ans d’expérience professionnelle post-diplôme et :

• vous configurez et utilisez des pipelines en environnement conteneurisé • vous implémentez et administrez les composants techniques du pipeline • vous maîtrisez Linux • vous maîtrisez des solutions d'automatisation et d'orchestration

Vous avez une bonne compréhension:

des processus de build, release, déploiement, livraison de microservice

du déploiement d'applications logiciel et de configuration en environnement d'entreprise

et vous êtes surtout pédagogue, empathique et problem solver.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

FOCUS SUR NOTRE AGENCE NIORTAISE :

Nous sommes une agence à taille humaine où convivialité et partage règnent. De nombreux moments de détente, d’évènement sont organisés (ex : Agile Tour, Team Happiness..)

Et pourquoi choisir la région Niortaise, où il fait bon vivre ? Venez à la conquête d’un territoire riche en avantages :

• Un bassin d’emploi très actif : Devoteam est référencé parmi les clients grands comptes du secteur mutualiste et assurantiel niortais • Une ville à la campagne : Niort offre les avantages de la grande ville et à des prix intéressants sur le foncier • Un réseau de bus gratuit toute l’année • Une ville à deux pas de la mer (à 45 min de La Rochelle), et à deux heures de la capitale en train • Une toute NOUVELLE AGENCE Devoteam: Un agencement co-construit avec les collaborateurs Niortais pour un espace de travail stimulant et convivial • Et le gros + une salle de sport au pied de notre agence, accessible toute l’année

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

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